¿A quién cederías el asiento? Test de personalidad mostrará cómo eres realmente

Depor alistó un test de personalidad con el que podrás conocer distintas características sobre tu forma de ser. Si bien en esta prueba psicológica no existe una respuesta correcta, solo debes ponerte en los zapatos del personaje principal (en este caso, el pasajero que va sentado), contemplar las opciones y decir a cuál de las cuatro personas a bordo del bus le darías el asiento. Cada alternativa posee un significado que hallarás líneas más abajo.

Te ponemos en contexto: en la ilustración se aprecia a cinco personas y un bebé. Aunque una de ellas es un zombie, esta opción también debe ser tomada en cuenta por los usuarios. Sabemos que los internautas de México, Estados Unidos y España, disfrutan mucho con este test viral, por eso a continuación tendrás que responder simplemente a quien de todos ellos cederías tu asiento.

Y cuando ya tengas en mente tu respuesta, lo siguiente es que conozcas el significado de esa decisión en la lista de resultados que dejaremos líneas más abajo. Te podemos asegurar que conocerás tu verdadera personalidad en esta prueba.

Cabe mencionar que la personalidad al ser intangible pero medible, como es en el caso del estudio de la inteligencia, su validez en los resultados dependerá de diversos factores como la sinceridad o apertura del evaluado, la calidad del instrumento a aplicar, y la capacidad de interpretación por parte del examinador.

Mira aquí la imagen del test viral

Mira aquí los resultados del test viral

• Elegiste la MADRE Y EL BEBÉ: Sueles ser alguien que obedece las reglas y tienes buen criterio antes de actuar. Así mismo, eres muy empático al entender las emociones del resto; llevas la iniciativa y casi todo lo que haces son buenas des ciciones.
• Elegiste a la ANCIANA: Te preocupas y eres sensible por las personas más necesitadas. Tienes un corazón noble y respondes con coherencias a tu entorno. Te prestas para resolver situaciones ajenas y así poder apoyar al prójimo.
• Elegiste al HOMBRE LESIONADO: Sueles atender las prioridades de tu vida, pero quizás te falta sensibilizarte con las personas a tu alrededor. Puede seas un alguien muy lógico, tomas buenas decisiones, pero necesitas escuchar las emociones del resto.
• Elegiste al ZOMBIE: Eres alguien que no tiene muy interés por su entorno y quizás tengas poca atención con aquello que no te afecta. Sueles divagar y no tiene conversaciones muy profundas con tus semejantes, por lo que puedes ser tomando como una persona egoísta.

¿Qué te pareció este test de personalidad? ¿Te describió de forma correcta? Si tu respuesta es sí, te felicitamos por haberte animado a participar y conocerte mejor. Caso contrario, descuida, pues como esta prueba acabas de pasar existen otros test que te ayudarán a tener una visión diferente de ti. De hecho, te invitamos a seguir intentándolo visitando el siguiente enlace: más test de personalidad en Depor, y listo. ¿Qué estás esperando?

¿Qué es un test de personalidad?

Los test de personalidad se usan comúnmente en el área de la psicología clínica. Estas pruebas son herramientas que permiten evaluar rasgos psicológicos y de comportamientos de un individuo en específico con el objetivo de identificar la forma habitual de reacción frente a determinadas circunstancias.

Estas pruebas son herramientas que permiten evaluar rasgos psicológicos y de comportamientos de un individuo en específico con el objetivo de identificar la forma habitual de reacción frente a determinadas circunstancias.

Cabe señalar que estos test de personalidad que día a día planteamos en Depor, no tienen ninguna validez científica. Solo se trata de contenidos de entretenimiento que te orientan a conocer tu tipo de carácter en unos segundos, a través de una imagen en particular.

¿Para qué sirve un test de personalidad?

Como definimos, un test de personalidad es un proceso, ajustado a ciertas normas generales, al cual una persona es sometida por otra utilizando cierto material, en este caso imágenes donde puedes percibir figuras captadas por tu cerebro, para medir o diagnosticar ciertas características y con un determinado fin.

¿Qué determina un test de personalidad y por qué son importantes?

Como definimos, un test de personalidad es un proceso, ajustado a ciertas normas generales, al cual una persona es sometida por otra utilizando cierto material, en este caso imágenes donde puedes percibir figuras captadas por tu cerebro, para medir o diagnosticar ciertas características y con un determinado fin.

¿Por qué son importantes? Estas son pruebas que se realizan a los candidatos a un puesto de trabajo, con el propósito de conocer sus aptitudes, intereses y las características de su personalidad. Además, sirven para poder tener fundamentos para pronosticar si el postulante en cuestión se adecuará con éxito a los valores y al equipo de trabajo de tu organización.

¿Cuál es el objetivo de desarrollarlos?

Por supuesto, desarrollar un test de personalidad tiene un objetivo. Aquí te lo mencionamos:

• Mide factores como las motivaciones, rasgos temperamentales, estabilidad emocional, capacidad de interacción social y otros elementos que pueden describir tus comportamientos.
• Através de imágenes podrás dejarte llevar por tu intuición para orientarte cómo eres.

Eso sí, pese a todo, la recomendación desde Depor es que siempre puedas acudir a un psicólogo, pues solo el profesional podrá despejar tus dudas, pues no hay más que ellos que pueden observar al paciente en acción y selecciona, administra e interpreta pruebas para tener un mejor diagnóstico de la personalidad.

¿Qué conclusión conseguimos de un test?

Tomando en cuenta la información que nos puede aportar un test de personalidad, definimos que es clara la importancia de estos contenidos, ya que con ellas se puede medir adecuadamente los rasgos del individuo con la mayor objetividad posible.

¿Qué permitirá todo esto? Que el usuario logre desempeñar actividades que realmente se ajusten a su personalidad, aumentando la productividad dentro de la organización y disminuyendo considerablemente los márgenes de error por despidos o abandono.

¿Cuál es el mejor test de personalidad que usan los expertos?

Se trata del cuestionario 16PF es uno de los más respetados a la vez que utilizados. Fue el resultado de décadas de trabajo y análisis por parte de Raymond B. Cattell, un psicólogo británico conocido por sus grandes aportaciones al campo de la personalidad y, sobre todo, de la inteligencia.